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Mentor*innen

Hochschulprofessor*innen, Wissenschaftler*innen außeruniversitärer Forschungseinrichtungen sowie Führungskräfte aus der Wirtschaft bzw. aus anderen außerwissenschaftlichen Einrichtungen werden seitens der Universität Osnabrück als Mentorinnen und Mentoren geworben. Die Mentees können ihre Wunschmentor*innen selbst vorschlagen, wodurch den Mentor*innen großes Vertrauen und höchste Wertschätzung entgegengebracht wird.

Mentor*innen zeichnen sich durch ihr besonderes Engagement in der Nachwuchsförderung und durch Freude an der Weitergabe ihres Wissens aus. Innerhalb der Mentoring-Partnerschaft geben sie ihre Erfahrungen und Kenntnisse bezüglich Karriereplanung und -entwicklung an die Mentees weiter. Sie unterstützen die Mentees beratend im Hinblick auf die nächsten Karriereschritte, wichtige bevorstehende Meilensteine ihrer beruflichen Laufbahn (z.B. ein Berufungsverfahren) und den Aufbau von Netzwerken.